Система управления обучением сотрудников от Nexign

Компания Nexign представила систему Neon LMS, которая помогает организовать базу образовательных курсов и материалов, планировать обучающие мероприятия и комплексно управлять процессом обучения сотрудников. Благодаря типовым API система бесшовно интегрируется с уже существующими HR-процессами, включая «1С: ЗУП», и другими системами кадрового учета. Это позволяет собирать и анализировать информацию о сотрудниках и на ее основании комплексно подходить к построению обучения.

В Neon LMS входит конструктор медиакурсов с материалами различного формата: иллюстрации, видео, опросы и тесты. У каждого сотрудника есть личный кабинет, который настраивается в зависимости от прав доступа и роли – ученика, преподавателя или руководителя. Интуитивно понятный интерфейс помогает быстрее и эффективнее организовать процесс обучения. Администратор процесса может создавать собственные учебные курсы и материалы, классифицировать их по нескольким параметрам: формату контента, категориям, развиваемым навыкам и компетенциям, правам доступа и другим. Возможно создавать обучение на основе имеющихся в компании электронных курсов в формате SCORM. Каталог материалов позволяет быстро находить нужный контент через фильтры поиска и открывать доступ для групп сотрудников по заданным критериям. Преподаватель может просматривать информацию о посещаемости и прогрессе обучения. У руководителя есть возможность отслеживать прогресс подчиненных в обучении и согласовывать заявки. Обучающиеся в свою очередь получают бессрочный доступ ко всем материалам, практическим заданиям и оценку по результатам обучения.

Решение может использоваться как самостоятельно, так и в качестве интегрированного модуля совместно с другими в составе Neon HRM, комплексной системы Nexign для оптимизации HR-функций.