Цифровая трансформация: кадровые итоги 2021-го

<Центр подготовки руководителей и команд цифровой трансформации ВШГУ РАНХиГС подвел итоги года. В соответствии с госзаданием РАНХиГС по Федеральному проекту «Кадры для цифровой экономики» обучение прошли 12620 госслужащих высшего звена из 85 регионов, которые разработали более 100 цифровых проектов. В них решались, например, такие задачи, как защита покупателей от некачественных товаров, подача документов абитуриентов в вуз с учетом рекомендаций профтестирования, цифровизация хозяйств иркутских фермеров.

Более 240 тыс. человек зарегистрировались на открытых образовательных онлайн-курсах Центра: «Цифровая трансформация. Быстрый старт» и «Эпоха цифрового развития: основы цифровой трансформации». Эти курсы внесли значительный вклад в массовое обучение госслужащих, в том числе в подведомственных учреждениях.

Центр обучает в том числе федеральных руководителей цифровой трансформации, которые определяют цифровую повестку всей страны. В этом году успешно защитился уже третий поток программы «Руководитель цифровой трансформации» (РЦТ). В него вошли 46 человек – заместители федеральных министров, руководители/заместители служб и агентств. Это представители таких ведомств, как Минэнерго, Минздрав, Минпромторг, Минкультуры, Минэкономразвития, Минприроды, Пенсионный фонд, Роснедра, Росрыболовство, Федеральное казначейство, Росаккредитация, Росстат, Росреестр.

Во время обучения слушатели программы разработали 10 групповых проектов в сфере здравоохранения, обслуживания граждан и организаций, интеллектуальной поддержки бизнеса, социализации людей с ограниченными возможностями, пенсионного обеспечения, рыболовства и недвижимости. Некоторые из них уже запущены и работают в пилотном режиме.